MindCampus
HR
Facility
Gebruikerslogin
Wachtwoord vergeten?
E-mailadres:
*
Wachtwoord:
*
Inloggen
Praktische vakinformatie voor professionals in de bouw
Home
Kennisbanken
Contracteren in de bouw
Duurzaam bouwen
Kwaliteit bodem en bouwstoffen
Veilig werken
Veiligheidsmanagement
Thema's
Woordenlijst
> Zoektips
Zoeken
Zoeken
More options
Artikelen voor thema certificering
Kennisbank
Apply
12.3 Wordt bij het onderzoek van ongevallen een onderzoeksmethode gericht op het vaststellen van basisoorzaken gehanteerd?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCA 2008/5.1-normvraag 3 van hoofdstuk 12 Melding, registratie en onderzoek van ongevallen en VGM-incidenten.Het biedt u alle informatie over het hanteren van een methode bij onderzoek van ongevallen.Als praktische invulling bevat dit artikel een voorbeeld van een onderzoeksmethode naar basisoorzaken en een model van een checklist basisoorzaken ongevallen.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCA 2008/5.1 gebaseerd VGM-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
12.4 Heeft het bedrijf een procedure voor het melden en registreren van bijna-ongevallen en/of VGM-incidenten?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCA 2008/5.1-normvraag 4 van hoofdstuk 12 Melding, registratie en onderzoek van ongevallen en VGM-incidenten.Het biedt u alle informatie om inzicht te krijgen in actuele VGM-prestaties.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCA 2008/5.1 gebaseerd VGM-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
12.5 Vindt er onderzoek plaats van bijna-ongevallen en incidenten?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCA 2008/5.1-normvraag 5 van hoofdstuk 12 Melding, registratie en onderzoek van ongevallen en VGM-incidenten.Het biedt u alle informatie om lering te trekken uit bijna-ongevallen en VGM-incidenten.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCA 2008/5.1 gebaseerd VGM-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
2.1 Heeft het bedrijf voor alle risicovolle functies een actuele VGM-risico-inventarisatie en -evaluatie?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCA 2008/5.1-normvraag 1 van hoofdstuk 2 VGM-risicobeheer.Het biedt u alle informatie over het vaststellen en beheersen van de VGM-risico's.Als praktische invulling bevat dit artikel een checklist basis-RI&E – beleid en een checklist basis-RI&E – algemeen.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCA 2008/5.1 gebaseerd VGM-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
2.1 Voert de uitzendorganisatie een actief VG-beleid?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCU 2011/05-normvraag 1 van hoofdstuk 2 VG-beleid.Het biedt u alle informatie voor het beschrijven en vastleggen van het V&G-beleid van de uitzendorganisatie met betrekking tot de veiligheid en gezondheid van uitzendkrachten.Als praktische invulling bevat dit artikel een voorbeeldmodel van een VGM-actieplan.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCU 2011/05 gebaseerd V&G-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
2.2 Vinden taakrisicoanalyses plaats?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCA 2008/5.1-normvraag 2 van hoofdstuk 2 VGM-risicobeheer.Het biedt u alle informatie met betrekking tot het vaststellen en beheersen van de VGM-risico's van door het bedrijf uit te voeren werkzaamheden in een specifieke situatie en omgeving (werkplek).Als praktische invulling bevat dit artikel 22 modellen van functie-RI&E's en 21 PBM-tabellen.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCA 2008/5.1 gebaseerd VGM-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
2.3 Bestaat er een VG-structuur in de uitzendorganisatie?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCU 2011/05-normvraag 3 van hoofdstuk 2 VG-beleid.Het biedt u alle informatie met betrekking tot het verkrijgen van een optimale uitvoering van het V&G-beleid door aan alle betrokkenen duidelijk te maken welke V&G-taken en bevoegdheden zij hebben en wat er van hen wordt verwacht.Als praktische invulling bevat dit artikel voorbeelden van functieomschrijvingen van een leidinggevende en van een uitzendkracht.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCU 2011/05 gebaseerd V&G-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
2.3 Worden LMRA's uitgevoerd vóór aanvang van de werkzaamheden?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCA 2008/5.1-normvraag 3 van hoofdstuk 2 VGM-risicobeheer.Het biedt u alle informatie om de medewerkers ervan te vergewissen dat op de werkplek alle risico's zijn onderkend en er afdoende beheersmaatregelen zijn getroffen. Uitgangspunt is dat risicovolle werken pas worden gestart als afdoende maatregelen zijn genomen.Als praktische invulling bevat dit artikel een voorbeeldinstructie LMRA.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCA 2008/5.1 gebaseerd VGM-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
2.4 Hebben alle intercedenten en leidinggevenden een formele veiligheids- en gezondheidsopleiding gevolgd?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCU 2011/05-normvraag 4 van hoofdstuk 2 VG-beleid.Het biedt u alle informatie waardoor intercedenten en leidinggevenden kunnen beschikken over voldoende V&G-kennis.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCU 2011/05 gebaseerd V&G-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
2.4 Worden de juiste persoonlijke beschermingsmiddelen gratis ter beschikking gesteld, onderhouden en omgeruild?
Dit artikel is een praktische uitwerking van VCA 2008/5.1-normvraag 4 van hoofdstuk 2 VGM-risicobeheer.Het biedt u alle informatie om medewerkers te voorzien van de juiste persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM) ter voorkoming van letsel en beroepsziekten.Als praktische invulling bevat dit artikel een voorbeeld formulier PBM-verklaring.Aan de hand van dit artikel kunt u een op VCA 2008/5.1 gebaseerd VGM-systeem opzetten, dat na een geslaagde invoering, door een onafhankelijk certificatie-instituut gecertificeerd zou kunnen worden.
« eerste
‹ vorige
1
2
3
4
5
6
7
8
9
…
volgende ›
laatste »
Thema's
Aanbesteding
Arbo en veiligheid
Bestemmingsplan
Bodem
Bouwmanagement
Certificering
Constructies
Duurzaamheid
Energie
Gevaarlijke stoffen
Klimaat
Materialen
Meetinstrumenten
Milieu en gezondheid
Projecten
Water
Wetgeving